Aktuelles

Fristlose Kündigung ohne Grund
Eine fristlose Kündigung trifft die Betroffenen meist wie ein Blitz aus heiterem Himmel. Ob als Arbeitnehmer oder Arbeitgeber - die Situation ist emotional aufgeladen und rechtlich komplex. Besonders problematisch wird es, wenn...
Kündigung wegen Krankheit
Gesundheitliche Probleme sind bereits eine enorme Belastung - wenn dann auch noch der Arbeitsplatz in Gefahr gerät, ist dies für viele Arbeitnehmer eine existenzbedrohende Situation. Als erfahrene Rechtsanwälte für Arbeitsrecht verstehen wir...
Insolvenzverschleppung Folgen für Geschäftsführer und Handlungsoptionen
Als Geschäftsführer eines Unternehmens tragen Sie eine große Verantwortung – nicht nur für den Erfolg des Betriebs, sondern auch für dessen ordnungsgemäße Führung in Krisenzeiten. Eine der kritischsten Situationen, mit denen Sie...
Anhörung im Bußgeldverfahren
Sie haben Post bekommen - und zwar keine angenehme. Ein Anhörungsbogen im Bußgeldverfahren liegt vor Ihnen, und plötzlich sind Sie mit einer Flut von Fragen und Unsicherheiten konfrontiert. Was genau bedeutet das?...
Nötigung im Straßenverkehr
Haben Sie sich schon einmal im Straßenverkehr bedrängt, genötigt oder gar bedroht gefühlt? Leider sind solche Situationen keine Seltenheit. Doch was können Sie tun, wenn es keine Zeugen gibt und Aussage gegen...
Abmahnung anfechten
Sie haben eine Abmahnung erhalten und sind überzeugt, dass diese ungerechtfertigt ist? Eine Abmahnung kann weitreichende Folgen für Ihre berufliche Zukunft haben. Doch in vielen Fällen gibt es Möglichkeiten, sich erfolgreich gegen...
Arbeitsvertrag überprüfen lassen
Ob Sie ein neues Jobangebot erhalten haben, Änderungen in Ihrem bestehenden Vertrag anstehen oder Sie als Arbeitgeber einen Arbeitsvertrag erstellen möchten - der Teufel steckt oft im Detail. Viele Menschen unterschätzen die...
Darf man während Krankheit gekündigt werden
Wenn Sie während einer Krankschreibung eine Kündigung erhalten haben oder befürchten, gekündigt zu werden, befinden Sie sich zweifellos in einer belastenden Situation. Viele Arbeitnehmer fragen sich in dieser Lage: Darf man überhaupt...
Mobbing am Arbeitsplatz strafbar
Mobbing am Arbeitsplatz ist leider ein verschwiegenes Problem, das für Betroffene schwerwiegende Folgen haben kann. Viele Arbeitnehmer fragen sich, ob solches Verhalten strafbar ist und welche rechtlichen Möglichkeiten ihnen zur Verfügung stehen,...